セクハラ対応

セクハラによる出社困難は法的に保護される正当な休職事由であり、本ガイドでは医学的証拠取得から給与保証まで、休職申請の実行手順を法的根拠と共に解説し、被害者の権利守護と安心した対応をサポートします。

顧客からのセクハラに対して、会社には法律で明確な防止・対応義務があります。被害者が泣き寝入りしないため、法的根拠、対応手順、証拠保存方法、相談先を完全解説します。