減給

社員旅行参加を強要され減給脅迫された場合、それはパワーハラスメント防止法・労働基準法・刑法に違反する複合的違法行為です。本記事では法的根拠を明確にし、証拠収集から相談先活用まで実行できる対応手順を解説します。