パワーハラスメント
パワハラ慰謝料の相場は「50万～300万円」｜請求方法を弁護士が解説
ハラスメント
セクシャルハラスメント 部長・役員のセクハラ申告｜利益相反回避「外部窓口」活用ガイド
職場の上層部――部長・役員・経営陣――からセクシャルハラスメントを受けた場合、「誰に相談すればいいのか」「社内に申告して本当に大丈夫なのか」と不安を感じるのは当然です。加害者が人事権や処分権を握っているという利益相反構造が存在するため、通常...
職場いじめ・嫌がらせ 休職中のハラスメント対応｜「給与支払い義務」など法的根拠を完全ガイド
休職中であっても、メール・チャット・電話でのハラスメントが続くケースは珍しくありません。「休んでいるのだから我慢するしかない」と感じる方も多いですが、休職中も雇用契約は継続しており、会社の安全配慮義務は消えません。このガイドでは、法的根拠・...
職場いじめ・嫌がらせ 休職中のハラスメント対応｜「給与支払い義務」など法的根拠を完全ガイド
休職中であっても、メール・チャット・電話でのハラスメントが続くケースは珍しくありません。「休んでいるのだから我慢するしかない」と感じる方も多いですが、休職中も雇用契約は継続しており、会社の安全配慮義務は消えません。このガイドでは、法的根拠・...